工作职责：1、组织集团总部运营类相关政策、规章制度的拟定于实施，并对下属各子公司建立二级管控，实行集团化运营管理，以规范各项管理制度与流程； 2、对下属单位的经营业务活动提供指导性的建议； 3、对下属各子公司运营管理指导，包括生产、安全、技术、综合管理； 4、跟进、指导、检查下属各子公司的年度、季度、月度经营计划执行情况，并定期向集团总裁汇报执行情况及其他重大事宜； 5、领导、指导本部门和团队处理重大突发事件，并及时向总裁汇报； 6、建立与集团各职能部门及下属各子公司之间良好的沟通渠道，协调工作关系，确保工作正常有序开展。
任职资格：1、35-45岁之间，本科及以上学历，化学、化工、环境工程等相关理工科专业； 2、5年以上大中型规范企业或上市公司总部中高层管理岗位相关工作经验，具备对下属子公司管理经验并熟悉相关政策法规； 3、了解生产型企业的管理模式：在运营、生产、技改、质量和EHS方面有丰富的管理实施经验；具备危废企业管理经验优先； 4、良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的责任心、事业心和执行力。
