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某男装市场经理(吉林长春)

浏览人数: 发表时间:2017-10-27

岗位要求

学历要求:大专及以上 工作年限:5年以上
性别要求:不限 年龄要求:28-40
语言要求: 证书要求:
需精通技能:代理商管理、门店选址
面试流程:二次来公司进行面试   (可接受电话面试或视频面试)

职位描述

工作职责:岗位职责: 1、依据公司的年度总目标,制定加盟年度销售目标、年度新客户拓展目标; 2、根据公司年度新开店铺指标数,进行分月拓展计划; 3、挖掘现有客户的发展潜力,帮助客户提升业绩,努力达成销售业绩指标; 4、负责每季度客户订单执行计划的执行,及执行情况跟踪; 5、对客户回款及时进行追踪到帐。 6、定期对各加盟商的产品信息及市场信息进行分析,及时跟踪反馈,并于提交分析报告给上级。 7、根据公司中长期规划,制度年度客户拓展计划,并组织实施达成拓展目标。 8、与各区域重点客户保持顺畅沟通,及时将公司政策对客户进行输导,发现客户的经营问题并给出指导意见; 9、定期搜集客户对公司的意见和建议,并向公司决策部门反映完善客户服务流程体系,提升客户满意度

任职资格:任职资格: 1、大专以上学历,五年以上市场营销管理经验,二年以上同岗位经验; 2、熟悉服装市场销售与产品管理,有较强的市场分析及预测能力; 3、熟悉所辖区域内商圈,对市场布局、渠道有较强的开拓能力; 4、熟悉市场经营流程,把握企划落地执行的精准度/学习创新能力,高效沟通能力,统筹规划能力。